安徽威博新能源供暖供水設備有限公司職業(yè)病危害因素定期檢測報告網(wǎng)上公開信息一覽表
建設單位(用人單位)名稱
安徽威博新能源供暖供水設備有限公司
地理位置
安徽省馬鞍山市經濟開發(fā)區(qū)銀黃西路500號
聯(lián)系人
章珊珊
項目名稱
安徽威博新能源供暖供水設備有限公司2023年職業(yè)病危害因素定期檢測報告
項目簡介
安徽威博新能源供暖供水設備有限公司是一家從事制造,研發(fā),儲水式電熱水器等業(yè)務的公司,成立于2014年03月12日,公司坐落在安徽省,詳細地址為:安徽省馬鞍山市經濟技術開發(fā)區(qū)銀黃西路500號;經國家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)查詢得知,安徽威博新能源供暖供水設備有限公司的信用代碼/稅號為91340500093343060R,法人是謝德偉,注冊資本為3000.000000萬人民幣,企業(yè)的經營范圍為:制造、研發(fā)和銷售新能源(太陽能、熱泵)采暖熱水設備、儲水式電熱水器及其搪瓷內膽、地熱盤管及水暖器材管件、抽油煙機、灶具、消毒柜、燃氣熱水器、集成灶、凈水設備、壁掛爐、洗碗機、智能晾衣架、掃地機器人、空氣凈化器、新風設備、插座、五金花灑及配件。(依法需經批準的項目經相關部門批準后方可經營)
參與項目人員名單
陳家文、管麗、陳穎、計利、徐儀、魯姍姍
現(xiàn)場調查人員及時間
徐儀,20238.24
建設單位(用人單位)陪同人
現(xiàn)場采樣人員及時間
陳家文、管麗,2023.8.28-29日
實驗室檢測人員及時間
張成;2023.8.30
李至;2023.9.4
管麗:2023
周云飛2023.9.11、12日
用人單位存在的職業(yè)病危害因素
電焊煙塵、錳及其化合物、紫外輻射、噪聲、丙酮、二丙酮醇、環(huán)己酮、鹽酸
職業(yè)病危害因素檢測結果
1、粉塵(總塵):經現(xiàn)場采樣和檢測,各崗位接觸的粉塵(總塵)均符合作業(yè)場空氣粉塵(總塵)40h時間加權平均容許濃度的要求和峰接觸濃度的要求。
2、環(huán)己酮:經現(xiàn)場采樣和檢測,絲印工接觸的環(huán)己酮均符合作業(yè)場環(huán)己酮40h時間加權平均容許濃度的要求和峰接觸濃度的要求。
3、二丙酮醇:經現(xiàn)場采樣和檢測,絲印工接觸的二丙酮醇均符合作業(yè)場二丙酮醇40h時間加權平均容許濃度的要求和峰接觸濃度的要求。
4、丙酮:經現(xiàn)場采樣和檢測,絲印工接觸丙酮濃度符合作業(yè)場所空氣中丙酮40h時間加權平均容許濃度的要求,各檢測點空氣中苯濃度均符合15min短時間接觸容許濃度的要求。
5、錳及其無機化合物:經現(xiàn)場采樣和檢測,焊接工接觸的錳及其無機化合物均符合作業(yè)場空氣粉塵(總塵)40h時間加權平均容許濃度的要求和峰接觸濃度的要求。
6、鹽酸:經現(xiàn)場采樣和檢測,污水處理工接觸鹽酸符合工作場所鹽酸最高容許濃度的要求。
7、氫氧化鈉:經現(xiàn)場采樣和檢測,清洗上件工接觸氫氧化鈉符合工作場所氫氧化鈉最高容許濃度的要求。
8、高溫:經現(xiàn)場檢測,清洗下件工接觸高溫不符合要求。
9、紫外輻射:經現(xiàn)場檢測,焊接工罩內或擋簾外接觸紫外輻射強度小于標準值,符合要求。
10、噪聲:經現(xiàn)場檢測,內膽生產單元的沖壓工、合蓋工、倒角工、環(huán)縫焊工、補焊工、焊接氣檢工,外殼生產單元的開料工、橫剪工,總裝單元氣檢工、總裝裝配工2、發(fā)泡工和發(fā)泡氣檢工接觸的噪聲不符合40h等效聲級的要求,其余各崗位接觸的噪聲均符合要求。
超標原因:沖床沖壓時產生高噪聲。合蓋作業(yè)時盒蓋設備產生較大噪聲,氣檢放氣時產生高噪聲,環(huán)縫焊和補焊操作位距離氣檢操作位距離較近,接觸的噪聲較大。裝配工使用風批和風炮時產生高噪聲。生產車間的噪聲相關影響導致噪聲環(huán)境,因此測量噪聲時受環(huán)境因素影響,導致崗位超標現(xiàn)象。
建議
1、完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程:(一)職業(yè)病危害防治責任制度;(二)職業(yè)病危害警示與告知制度;(三)職業(yè)病防治宣傳教育培訓制度;(四)職業(yè)病防護設施維護檢修制度;(五)職業(yè)病防護用品管理制度;(六)職業(yè)病危害監(jiān)測及評價管理制度;(七)勞動者職業(yè)健康監(jiān)護及其檔案管理制度;(八)職業(yè)病危害事故處置與報告制度;(九)職業(yè)病危害應急救援與管理制度;(十)崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程;(十一)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)病防治制度。
2、應當在醒目位置設置公告欄,公布有關職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果。存在或者產生職業(yè)病危害的工作場所、作業(yè)崗位、設備、設施,應當按照《工作場所職業(yè)病危害警示標識》(GBZ158)的規(guī)定,在醒目位置設置圖形、警示線、警示語句等警示標識和中文警示說明。警示說明應當載明產生職業(yè)病危害的種類、后果、預防和應急處置措施等內容。
3、對職工進行職業(yè)危害告知和教育工作,工作時要佩戴個人防護用品,同時要定期檢查個人防護用品是否損壞,以便及時更換。
4、由于本項目班制生產問題,本次報告提出勞動時間整改意見,擬建項目應該根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第四章節(jié)工作時間與休息休假內容改善人員工作時間和休息休假時間占比,如第36條國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度;第41條企業(yè)因生產特點不能實行本法第三十六條、第三十八條規(guī)定的,經勞動行政部門批準,可以實行其他工作和休息辦法;第41條用人單位由于生產經營需要,經與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,但是每月不得超過三十六小時。
5、應加強職工個人健康監(jiān)護工作,定期組織職工參加職業(yè)健康檢查。
6、公司應加強現(xiàn)場管理,保持作業(yè)人員良好的個人衛(wèi)生習慣,作業(yè)現(xiàn)場禁止飲食和抽煙,勤洗手,個人防護用品禁止任意擺放,防止因作業(yè)現(xiàn)場污染而造成的職業(yè)衛(wèi)生危害。
7、現(xiàn)場部分警示標識張貼不規(guī)范,職業(yè)衛(wèi)生管理人員應定期對現(xiàn)場警示標識進行檢查,按規(guī)范張貼。
備注